Junularo renkontas prosperan epokon, kaj estas la ĝusta tempo por strebado. Lastatempe, la 10-taga centralizita enkonduka trejnado por la 2026 novaj dungitoj de Jiangxi Hongbai New Materials Co., Ltd. sukcese finiĝis. Ĉi tiu enkonduka trejnado havas solidan enhavon proksime ligitan al praktika laboro, kovrante abundon da temoj, inkluzive de post-rilata komerca lernado, sekureca praktika funkciada trejnado, kultura esplorado kaj studspertoj, kaj teama kvalito-disvolviĝo. Ĝi helpas la 2026 novajn diplomiĝintojn glate kompletigi rolŝanĝon, rapide adaptiĝi al laborejaj ritmoj kaj integriĝi en la disvolvan etoson de la entrepreno. Ĉiuj novaj dungitoj partoprenis serioze, aktive partoprenis en praktiko, sukcese finis ĉiujn trejnajn taskojn, kaj komencis novan laborejan vojaĝon kun tute nova pensmaniero.
Profunde kultivi fekundan grundon de scio, kaj firmigi la fundamenton por profesia praktiko.
Ĉe la komenco de dungado, meti solidan fundamenton estas fundamenta. Ĉi tiu trejnado kunigas la ĉefajn dungitojn kaj administrantojn el diversaj fakoj de la kompanio. Ĝi ofertas serion da specialaj prelegoj, kiuj fokusiĝas al kernaj enhavoj kiel entreprena disvolviĝo, reguloj kaj regularoj, produktadaj procezoj, kvalito-kontrolo kaj laborrespondecoj. Bazante sin sur praktika sperto-interŝanĝo en la unua linio, ĝi forlasas malplenajn teoriojn kaj celas rekte ŝlosilajn laborpunktojn. Ĝi helpas novajn dungitojn rapide konatiĝi kun la funkciado de la entrepreno, konstrui konscion pri postenoj, klarigi kreskodirektojn kaj firme firmigi la deirpunkton por siaj profesiaj karieroj.
Sekureco estas la ĉefa afero kaj vivŝnuro por la disvolviĝo de kemiaj entreprenoj, kaj ĝi estas ankaŭ kerna deviga enhavo por novaj dungitoj ĉe eniro. Uzante la trejnadreĝimon de "teoria prezento plus surloka praktika operacio", la kompanio sisteme efektivigas laborsekurecan instruadon kaj fajroestingadan kriz-trejnadon. Per popularigado de profesiaj scioj kiel sekurecaj specifoj, danĝera identigo kaj kriz-respondo, kombinitaj kun surlokaj ekzercoj en la fabrika areo, novaj dungitoj povas lerte majstri bazajn sekurecajn operaciojn kaj memsavajn kapablojn, efike establi la pensmanieron pri observado de sekurecaj celoj, kaj konstrui la unuan defendlinion por la laborsekureco de la entrepreno.
Kultivu Pensmanieron Per Studvojaĝoj, Kunigu Klopodojn por Konstrui Brilan Estontecon
Integrigu scion kun praktiko kaj antaŭenigu kreskon per agado. Por riĉigi trejnadformojn kaj kreskigi harmonian teaman etoson, la kompanio organizis kulturajn studvojaĝojn kaj subĉielajn evoluigajn agadojn por novaj dungitoj krom profesiaj prelegoj. Partoprenantoj malpezigis studpremon, plifortigis reciprokan amikecon kaj kunigis teaman sinergion per alternado de laboro kaj ripozo.
Kultura heredaĵo nutras originan aspiron, kaj metiisteco kultivas personan konduton. Novaj dungitoj sinsekve partoprenis studvojaĝajn agadojn ĉe la hejmurbo de Hong Hao - la antikva scenejo Leping kaj la fabellando Hongyan. Ili komprenis la kernan konotacion de la metiisteca spirito de persistemo, pragmatismo kaj kontinua strebado al plejboneco meze de la profunda heredaĵo de la Gan-stila kulturo. Ili malstreĉis siajn korpojn kaj mensojn kaj trankviligis sian pensmanieron en naturaj pejzaĝoj de monto kaj akvo, kaj disvolvis praktikan kaj rezolutan profesian kvaliton en nerimarkebla maniero.
Post la studvojaĝo, la agadoj por disvolvi la kvaliton en la subĉiela medio estis efektivigitaj ordeme. Per diversaj teamkonstruaj projektoj, kiel ekzemple trejnado, kunlabora problemsolvado kaj amuzaj kunlaboraj taskoj, novaj dungitoj rapide rompis barojn de nekutimeco. Ili akrigis siajn komunikajn kaj kunlaborajn kapablojn en reciproka helpo kaj komunaj defioj, plifirmigis la centripetan forton de la teamo, kaj plene montris la viglan, unuecan kaj progreseman junecan konduton de la junaj dungitoj de Hongbai.
Mesaĝoj por Povigo por Ekveturi, Ĉasi la Lumon kaj Komenci Novan Vojaĝon
Post dek-taga diligenta temperado, ili kolektis fortojn por ekveli hodiaŭ. Ĉi tiu enkonduka trejnado por novaj dungitoj sukcese finiĝis, kaj la diplomiĝa ceremonio okazis glate. Ji Guancheng, ĝenerala direktoro de la kompanio, Ji Guan'an, vicĝenerala direktoro, Song Jiankun, vicĝenerala direktoro, kaj Qi Xueliang, gajninto de la Nacia Labor-Medalo de la 1-a de majo, ĉeestis la ceremonion kaj transdonis sincerajn mesaĝojn kaj kreskajn gvidliniojn al la nove aliĝintaj junaj dungitoj.
Qi Xueliang, gajninto de la Nacia Medalo de la 1-a de Majo por Laboro, jam delonge laboras en la fronta produktado kun solida sperto kaj elstaraj teknikaj kapabloj. Surloke, kombinante sian propran sperton pri traktado de laborrilataj malfacilaĵoj kaj komprenojn pri persona kresko, li dividis praktikajn funkciajn kapablojn kaj labormetodojn. Li deklaris, ke li daŭre transdonos scion kaj sperton al novaj dungitoj, dividos ĉion, kion li scias, kaj respondos demandojn por solvi dubojn, por helpi novajn dungitojn rapide adaptiĝi al siaj postenoj, plibonigi siajn kapablojn kaj kreski en kompetentajn talentojn.
Reprezentantoj de elstaraj partoprenantoj en ĉi tiu trejnado sursceniĝis por fari paroladojn, dividante siajn komprenojn kaj esprimante siajn originalajn aspirojn bazitajn sur tio, kion ili lernis dum la dek-taga centralizita trejnado. Ili deklaris, ke ĉi tiu centralizita trejnado estis ampleksa kaj plena de praktikaj konkludoj, helpante ĉiujn novajn dungitojn rapide konatiĝi kun la kompaniprofilo, majstri bazajn laborrilatajn kapablojn, konstrui teaman amikecon, kaj kompletigi la komencan transformiĝon de kampusstudentoj al laborejaj novuloj. En la estonteco, ili alprenos tute novan sintenon por adaptiĝi al siaj postenoj, studos modeste, plenumos siajn devojn firme, restos fidelaj al siaj originalaj aspiroj, laboros diligente kaj serioze, antaŭeniros flank-al-flanke kun junaj kolegoj, kaj kontribuos sian junecan respondecon por akceli la disvolviĝon de la kompanio.
La ĝenerala direktoro Ji Guancheng dividis siajn pasintajn laborajn spertojn kaj metis fervorajn atendojn sur la nove dungitajn dungitojn. Li menciis, ke kariera kresko kuŝas en akumulado kaj taksas persistemon. Estas neeviteble renkonti provojn kaj defiojn kiam oni unue paŝas en la laborejon. Li esperis, ke ĉiuj konservos prudentan pensmanieron, tenos siajn piedojn sur la tero, akumulos sperton kaj moderigos siajn kapablojn per kontinua profunda engaĝiĝo en siaj postenoj, kaj konstante antaŭeniros laŭ la vojo de profesia kresko.
La vic-ĝenerala direktoro Ji Guan'an kuraĝigis ĉiujn partoprenantojn per la kreskfilozofio, ke "malrapideco signifas stabilecon, kaj stabileco signifas rapidon". Li instigis novajn dungitojn forlasi impetajn pensmanierojn, dediĉi sin tutkore al siaj postenoj, firmigi siajn fundamentojn kaj fari persistajn klopodojn, por ke ili povu konstante antaŭeniri kaj atingi signifan progreson. El la perspektivo de profesia etiko kaj longdaŭra disvolviĝo, la vic-ĝenerala direktoro Song Jiankun kuraĝigis novajn dungitojn strikte observi la entreprenajn regulojn kaj regularojn, subteni sian originan laboraspiron, praktiki memdisciplinon, agi serioze, strebi al plibonigo kaj labori pragmate, marŝi antaŭen en la sama direkto kiel la entrepreno kaj kreski mane en mano kun ĝi.
Ĉe la fino de la ceremonio, la gvidantoj de la kompanio prezentis personecigitajn enkondukajn donacpakaĵojn al ĉiuj novaj dungitoj. Ĉiu ekskluziva donaco portas la altan estimon kaj seriozajn atendojn de Hongbai New Materials por junaj talentoj.
La dek-taga centralizita trejnado servas kiel transira fazo por transformiĝo de kampuso al laborejo, kaj ĝi estas ankaŭ tute nova deirpunkto por persekuti revojn ĉeHongbaiĈi tiu multflanka kaj mergiva enkonduka trejnado povigas novajn dungitojn el pluraj dimensioj, inkluzive de profesia kompetenteco, sekureca konscio, kultura kompreno kaj teama kunlaboro. Ĝi helpas la novajn dungitojn de la 2026-a jaro glate realigi identecan transformon, kapablan plibonigon kaj mensan trankviliĝon. Estonte, ĉiuj nove aliĝintaj dungitoj de Hongbai ampleksos entuziasmon kaj faros solidajn kaj praktikajn agojn. Enradikiĝintaj en siaj postenoj kaj okupiĝante pri intensa kaj zorgema laboro kun tio, kion ili lernis de la trejnado kaj la atendoj de la entrepreno, ili nutros la altkvalitan disvolviĝon de la entrepreno per juneca forto, antaŭenmarŝos mane en mano kun Hongbai New Materials per unu koro, kaj kune malfermos tute novan ĉapitron.
Afiŝtempo: 31-a de aŭgusto 2026